متطلبات المكتب الرئيسي · اختبار الرقابة في الموقع

التدقيق الداخلي يُحدَّد نطاقه وفقاً لما يطلبه المكتب الرئيسي فعلاً

عندما يطلب المكتب الرئيسي إجراء تدقيق داخلي للشركة العاملة في الصين، فإن الإجابة المفيدة ليست عبارة عن استبيان روتيني عام للضوابط، بل هي اختبار دقيق للدورات التشغيلية المحددة التي تتحرك فيها الأموال: المشتريات، المخزون، النقدية، وأي معاملة تتضمن طرفاً ذا صلة.

  • مُحدَّد النطاق وفقاً لإطار ضوابطكم — نقوم باختبار الضوابط وفقاً لمتطلباتكم لا وفقاً لنموذج جاهز
  • النتائج مُصنَّفة ومُسندة إلى مسؤول عنها — وكل نتيجة تُسنَد إلى شخص مسؤول مسمّى وتُحدد لها تاريخ إغلاق
  • تتبع النتائج حتى الإغلاق النهائي — نعود لإجراء إعادة الاختبار بدلاً من إصدار التقرير والانصراف
  • التقرير باللغة الإنجليزية — بصيغة يمكن لوحدة التدقيق الداخلي التابعة لمجموعتكم استخدامها مباشرة

الجدول الزمني

كيف يجري دورة التدقيق الداخلي

يُنفِّذ معظم العملاء هذه الدورة سنوياً أو عند طلب المكتب الرئيسي. أما إعادة الاختبار في نهايتها فهي الجزء الذي يجعل النتائج قابلة للتطبيق فعلياً.

تحديد نطاق العمل

نتفق على الدورات التي تشملها عملية التدقيق وما تتطلبه منك أطر الرقابة الداخلية الخاصة بك في كل دورة.

العمل الميداني والاختبارات

اختبارات الرقابة، واختبار العينات، والمقابلات، مع الاحتفاظ بأدلة لكل نتيجة تم التوصل إليها.

إعداد التقرير وإعادة الاختبار

إصدار النتائج مع تحديد درجة خطورتها وأصحاب المسؤولية عنها، ثم إعادة اختبارها بعد فترة المعالجة المتفق عليها.

نطاق الخدمات

ما يغطيه العمل فعليًّا

مكتوب بالتفصيل الكامل لغرض محدد. فإذا كنت تُقارن بين شركات مختلفة، فهذه هي القائمة التي يجب أن تضعها جنبًا إلى جنب مع قوائم الشركات الأخرى.

المخرجات

ما يُسلَّم إليك فعليًّا على مكتبك

تقرير التدقيق الداخلي باللغة الإنجليزية

نطاق العمل، ومنهجية التدقيق، والنتائج، ودرجة خطورتها، ومكتوب خصيصًا لوظيفة التدقيق الداخلي لمجموعتك.

سجل الملاحظات

كل ملاحظة مع أدلة دعمها، ومالكها، وإجراء التصحيح المطلوب، والتاريخ المستهدف للإنجاز.

تحليل فجوات الضوابط

عندما لا تتوافق تصميمات الضوابط الحالية مع المتطلبات التي يفرضها إطار العمل الخاص بكم.

ترتيب المخاطر حسب الأولوية

ترتيب الملاحظات وفقًا للاحتمال ودرجة التأثير، بحيث تُوجَّه جهود التصحيح إلى المواضع ذات الأهمية الفعلية.

تتبع إجراءات التصحيح

جدول لمتابعة التنفيذ، وإعادة الاختبار بعد انقضاء التاريخ المتفق عليه.

تقرير تحقيق عند الحاجة

لتقصي المسائل المركزة، نُعد تقريرًا وفق معيارٍ يمكن الاعتماد عليه في حال تصاعد الأمر.

المنهجية

من أول بريد إلكتروني حتى إنجاز العمل

01  تزويدنا بالبيانات الأساسية

نوع الكيان، والخدمات المطلوبة، والتاريخ النهائي للتسليم. ويُكتفى بإرسال بريد إلكتروني واحد لبدء الإجراءات.

02  نطاق العمل والرسوم الثابتة

نرد عليكم خلال يوم عمل واحد بخطاب مكتوب يحدد نطاق العمل والرسوم الثابتة والتواريخ المتفق عليها.

03  الوثائق وعمل الميدان

قائمة واحدة لطلب الوثائق. ونستند إليها في إنجاز المهام، ونزور الموقع فقط عند وجود ضرورة فعلية لذلك.

04  التسليم والمتابعة

النتائج النهائية موقَّعة باللغة الإنجليزية أو بلغتين (إن أمكن)، مع الدعم اللازم لأي إجراء تقديمي يتلو ذلك.

الرسوم

كيف نحدّد أسعار خدماتنا

تكون الرسوم ثابتة ومكتوبة قبل بدء أعمال الميدان. والعوامل المذكورة أدناه هي التي تؤثر فعليًّا في قيمة الرسوم — ونبلغكم في ردينا الأول بأيٍّ منها ينطبق عليكم، وليس بعد توقيعكم على العقد.

  • حجم الكيان، وعدد الحسابات المصرفية، وحجم المعاملات
  • ما إذا كانت الأرقام الخاصة بالسنة السابقة خاضعة لمراجعة قانونية أم أعدتها الإدارة
  • لغة التقرير: الإنجليزية أو الصينية أو ثنائية اللغة
  • ما إذا كانت التقارير المجمّعة تتطلب مطابقة مع معايير المحاسبة المقبولة عمومًا (GAAP)
  • ما مدى إعادة بناء دفاتر المحاسبة التي يتعين علينا تنفيذها أولًا

الأسئلة الشائعة (FAQ)

أسئلة حول المراجعة الداخلية

هل يمكنكم العمل وفق منهجية المراجعة الداخلية لمجموعتنا؟

نعم. أرسلوا إلينا المنهجية أو مصفوفة الضوابط، وسنحدّد نطاق العمل وفقًا لها، بما في ذلك استخدام تعريفاتكم لشدة المخاطر وتنسيق التقارير.

هل تقومون بإعادة الاختبار بعد اتخاذ إجراءات التصحيح؟

نعم، ونوصي بذلك. فالنتيجة التي لا تُعاد اختبارها غالبًا ما تظهر مجددًا. ويتم احتساب تكلفة إعادة الاختبار ضمن نطاق التعاقد، وليس كتكلفة إضافية لاحقًا.

هل يمكنكم التحقيق في شكٍّ محددٍ؟

نعم. وتتم صياغة تحقيقات مركَّزة بشكل منفصل، ويتم الاحتفاظ بالأدلة بعناية فائقة، لأن هذه المسائل غالبًا ما تنتهي أمام المحامين أو الشرطة.

هل التقرير باللغة الإنجليزية؟

نعم. كما يمكننا عرض النتائج شفهيًّا على إدارتكم المحلية باللغة الصينية، مع الاحتفاظ بالتقرير المكتوب باللغة الإنجليزية لإدارة المكتب الرئيسي.

كيف يختلف هذا عن المراجعة القانونية؟

المراجعة القانونية تتعلّق بما إذا كانت القوائم المالية قد تم إعدادها بشكل عادل ومنصف. أما المراجعة الداخلية فتتعلّق بكفاءة ضوابطكم. وهما سؤالان مختلفان، ونحافظ على انفصالهما.

أخبرونا بأي الدورات مشمولة في النطاق.

أرسلوا إلينا إطار ضوابطكم أو فقط الدورات التي تثير قلقكم. وستتلقون نطاق العمل مكتوبًا ورسمًا ثابتًا خلال يوم عمل واحد.